Culture
우리는 함께
성장할 수 있다고 믿습니다
HR system
능력위주의 인사제도
현대렌탈케어는 학력, 연령, 성별 등의 차별이 없는
능력위주 인사를 기본 원칙으로 하여 다양한 인사제도를 도입·실시하고 있습니다.
능력개발지원
인재로 성장할 수 있는 여건 및 기회 제공
자기계발 노력 적극 지원
성과 중시
성과를 주된 기준으로 사람을 확보, 육성
평가하는 인적자원 관리 활동 전개
성과에 상응하는 보상
공정한 기준에 따라 평가
조직별 개인별 기여도에 따라 보상
개인의 창의와 자율 존중
개개인의 창의성과 개성을 존중
업무목표 및 방향을 명확히 제시하고 최대한의 자율 부여
공평한 기회 제공
능력과 자질에 따라 공평한 기회 제공
공정한 기준과 절차 수립 및 운영
현장 중시
현장에 권한과 책임을 최대한 부여
자발적 참여의 풍토를 조성
Talent
SUPERB型
변화와 혁신을 선도하는 최상의 인재
Speciality
맡은 분야에 대한 전문적 기술과 노하우뿐 아니라 폭넓은 안목과 식견을 키움으로써 회사의 지속성장에 기여하는
전문인
Unconventionality
기존의 틀에서 벗어난 새로운 생각을 기반으로 발상과 인식의 전환을 통해 자율창의를 실현하는
창조인
Pioneer
뜨거운 열정으로 실패와 좌절을 두려워하지 않고 지속적으로 새로운 도전을 감행하는 역동적
도전인
Ethicality
건전한 가치관과 윤리의식을 가진 책임감 있는 사회인으로서 사내 구성원, 고객, 협력사와의 상생추구를 통해 회사의 명예와 자긍심을 높이는
도덕인
Responsibility
고객지향적 입장에서 가족, 동료, 회사, 사회와의 약속을 지키며, 기업 구성원으로서의 역할과 책임을 다하는
책임인
Behavior Based
적극적인 자세와 강인한 추진력으로 업무혁신을 실현하는
실행인
